在面試時，很多求職者在面試官連番提問之下，難免會開始緊張慌亂，坐立不安，無法專心回答面試官的問話，導致面試不成功。但往往，你的坐姿會成為面試官考察的一部分。從化人才網整理出幾點面試坐姿禮儀，供求職者參考。
在面試時，很多求職者在面試官連番提問之下，難免會開始緊張慌亂，坐立不安，無法專心回答面試官的問話，導致面試不成功。但往往，你的坐姿會成為面試官考察的一部分。從化人才網整理出幾點面試坐姿禮儀，供求職者參考。
１）坐姿包括入座和坐定的姿勢。從化人才網提醒，如果面試官讓你坐下，你就坐下，保持大方得體即可。入座時要鎮定，不要發出任何嘈雜的聲音，尤其是需要你拖動椅子的時候。面試過程中，身體、雙手、雙腿都不適宜有過多的動作，這些都是缺乏教養和不禮貌的表現。有些求職者因為緊張，無意識地摸頭發、耳朵、甚至捂嘴說話，這些小動作都會令面試官產生反感，從而認為你沒有用心交談，甚至懷疑你說話的真實性。
２）不同性別，對于面試就座時的禮儀要求也不同。男性就座時，雙膝之間至少要有一拳的距離，雙手可分別放在左右膝蓋之上，若是面試穿著較正式的西裝，應解開上衣紐扣；女性在面試入座時，若穿著套裙，入座前應收攏裙邊再就坐；從化人才網提醒，切忌張開雙腿入座，也注意不要翹著二郎腿。
３）在面試過程中，坐下后，腰部以上盡量要挺直，不要低著頭，要平視面試官。坐穩后，身子一般占座位的2/3，兩手自然放在兩腿上，兩腳自然放好，兩膝并攏，從化人才網提醒，不要整個人都倚靠在椅子上，給人一種懶散的感覺，最好面帶微笑保持自然，這樣也可以讓自己放松。
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