蘇寧電器（002024）是中國3C（家電、電腦、通訊）家電連鎖零售行業的領先者，是全球家電連鎖零售業市場價值最高的企業之一。作為商務部重點培育的15家大型商業企業集團之一，蘇寧電器名列中國商業企業前三，入選《福布斯》亞洲企業50強、《福布斯》全球2000大企業中國零售業第一、中國最具競爭力上市公司前十與最具投資價值上市公司。
蘇寧電器連鎖網絡覆蓋全國30個省、直轄市、自治區，近300個城市，擁有近1000家連鎖店面，80多個物流配送中心、2000多個售后網點，經營面積達500萬平米。圍繞市場需求，按照專業化、標準化的原則，蘇寧電器將電器連鎖店面劃分為旗艦店、社區店、專業店、專門店4大類、18種形態，旗艦店已發展到第七代。
蘇寧電器采取“租、建、購、并”四位一體，同步開發的模式，保持穩健、快速的發展態勢，每年新開200家連鎖店，到2020年網絡規模將突破3000家，銷售規模突破3000億元。
整合社會資源，合作共贏；滿足顧客需要，至真至誠。圍繞快速顧客響應與高效供應鏈協同，蘇寧電器堅持市場導向、顧客核心，與全球近10000家知名家電供應商建立了緊密的合作關系，為消費者提供十多萬種家電商品和涵蓋售前、售中、售后一體化的陽光服務，矢志不移，持之以恒，打造中國最優秀的連鎖服務品牌！
2008年3月陽江蘇寧電器雨田廣場店在陽江盛大開業，標示著蘇寧正式入駐陽江地區，截止到2011年下半年店面數量4家,屆時店面數量將達到5家,隨著公司連鎖的需求，人力已經是陽江公司的核心競爭力。
百年蘇寧，人才為本。蘇寧電器集團將人力資源視為企業長久發展的戰略資本，經過多年的積累，建立了系統化的招聘選拔、培訓培養、考核激勵與發展規劃體系。堅持“自主培養，內部提拔”的人才培養方針，倡導員工與企業共同成長、長遠發展，實現了雙方價值的統一和最大化。
員工福利
根據國家法律法規及集團規章制度有關規定，員工可享受以下福利：
1、假期類
法定節假日、婚假、產假、孕檢假、哺乳假、陪產假、喪家、帶薪年假、探親假、工傷假、病假等。
2、禮金（品）類
集團員工在結婚、生育、三大傳統節日（春節、端午節、中秋節）、三八婦女節、生病等根據公司規定享受集團發放的禮金或禮品或慰問金；
3、補貼類
享受餐費補貼，駐外員工及1200本科及碩士畢業生享受住房補貼等。
4、駐外類
由公司派往外地工作且辦理正式調動手續的員工，可享受駐外補貼，自行租房居住第一個月可享受安家費；針對特定級別，同時可享受住房補貼；駐外三月以上每年享受探親假。
5、其他類
享受節日團聚、醫療費用報銷、免費體檢、戶口遷移等。
工作地點：江城、陽西、陽春（根據當地人力需求及應聘者需求相結合，可考慮安排至相應工作地點）
廣大求職者注意:
1、我們將在7個工作日內閱讀您的簡歷，合格者將安排初試；
2、合則約見，勿電勿訪；
3、請應聘者仔細核對應聘崗位及工作要求，勿重復投遞簡歷
